Jaka jest najbardziej prestiżowa firma private equity?
Oto 5 najbardziej prestiżowych firm private equity
Według bazy danych H1B, która zestawia podstawowe wynagrodzenia wszystkich pracowników w USA objętych wspólną wizą H-1B, w 2019 r. firmami, które płaciły najwyższe kwoty za stanowisko współpracownika, byłyApollo Global Management, KKR & Co. i Brookfield Asset Management.
KKR jestjeden z najstarszych i najważniejszych inwestorów private equity na świeciei często przypisuje się mu spopularyzowanie wykupu lewarowanego jako strategii inwestycyjnej. Spółka KKR została założona w 1976 roku i pod koniec lat 80-tych przewodziła słynnemu wykupowi lewarowanemu RJR Nabisco.
Jak już mówiłem wcześniej,nie ma ścisłej definicji megafunduszu private equity. Poniżej znajduje się więcej funduszy, które wiele osób w branży uznałoby za megafundusz: Apax Partners. Warburga Pincusa.
Widoczny optymizm zaowocował najwyższym średnim wynikiem dodatnim netto od czterech kwartałówApollo Global Management Inc., Blackstone Inc., The Carlyle Group Inc. oraz KKR & Co.
Roczne wynagrodzenie | Tygodniówka | |
---|---|---|
Najlepiej zarabiający | 241 298 dolarów | 4640 dolarów |
75. percentyl | 187 500 dolarów | 3605 dolarów |
Przeciętny | 143 004 dolarów | 2750 dolarów |
25. percentyl | 113 500 dolarów | 2182 dolarów |
Ile zarabia dyrektor generalny private equity? Na dzień 22 marca 2024 r. średnie roczne wynagrodzenie dyrektora generalnego private equity w Stanach Zjednoczonych wynosi82 146 dolarów rocznie. Na wypadek, gdybyś potrzebował prostego kalkulatora wynagrodzeń, wychodzi to około 39,49 dolarów za godzinę. Jest to równowartość 1579 dolarów tygodniowo lub 6845 dolarów miesięcznie.
Zwykle jest ona wypłacana po zwróceniu przez fundusz zainwestowanego kapitału i osiągnięciu stopy progowej dla całego funduszu – w przeciwnym razie konieczne może być wycofanie środków. W raportach dotyczących wynagrodzeń często podana jest kwota ryczałtowa w dolarach, na przykład „średnia”.2 miliony dolarówprzeniesienia w przypadku wiceprezesów lub 3 miliony dolarów w przypadku dyrektorów.
Państwo | Roczne wynagrodzenie | Stawka godzinowa |
---|---|---|
Kalifornia | 89 038 dolarów | 42,81 dolarów |
Maryland | 88 832 dolarów | 42,71 dolarów |
Tennessee | 88 240 dolarów | 42,42 dolarów |
Utah | 87 969 dolarów | 42,29 dolarów |
Jak wyraźnie widać z powyższego zestawienia Momentum Grade,Uważa się, że KKR & Co Inc ma większą dynamikę w porównaniu do Blackstone Inc. Dla tych, którzy szczególnie szukają spółek, które mają większą dynamikę w porównaniu do innych firm w tej samej branży, KKR & Co Inc może być dobrą akcją do inwestycji.
Kto płaci więcej Blackstone czy KKR?
Wynagrodzenia. Spośród trzech najczęściej występujących stanowisk pracy pomiędzy obiema firmami, TheGrupa Blackstone'apensje były średnio o 1044 dolarów wyższe niż w KKR.
KKR - Porównanie wydajności. Od początku roku BX osiąga stopę zwrotu na poziomie -2,79%, czyli znacznie niższą niż stopa zwrotu KKR wynosząca 18,37%. W ciągu ostatnich 10 latBX osiągnął lepsze wyniki niż KKR, uzyskując roczny zwrot na poziomie 20,98%, podczas gdy KKR uzyskał stosunkowo niższy roczny zwrot na poziomie 19,03%.
Konkurenci Apax Partners obejmująAndreessen Horowitz, CARLYLE i CVC Capital Partners.
Fundusz private equity jest głównym filarem platformy alternatywnych rozwiązań BlackRock. Zespoły BlackRock Private Equity zarządzają zobowiązaniami kapitałowymi o wartości 41,9 miliarda dolarów w ramach inwestycji bezpośrednich, pierwotnych, wtórnych i współinwestycji.
Apax jest spółką prywatną, której właścicielem jestEquity Partners firmy, co oznacza, że nasze interesy są całkowicie zgodne z inwestorami Apax Funds i firmami, z którymi współpracujemy.
Tytuł pozycji | Typowy przedział wiekowy | Czas na awans na wyższy poziom |
---|---|---|
Starszy współpracownik | 26-32 | 2-3 lata |
Wiceprezydent (wiceprezes) | 30-35 | 3-4 lata |
Dyrektor lub dyrektor | 33-39 | 3-4 lata |
Dyrektor zarządzający (MD) lub partner | 36+ | Nie dotyczy |
ChwilaBerkshire Hathaway ma kilka cech wspólnych z firmami private equity, głównie biznes polegający na kupowaniu firm, to zdecydowanie inna istota. Jej strategia jest zakorzeniona w wartościach zupełnie odmiennych od wysokooktanowego świata wykupów lewarowanych PE.
Obie firmy, założone w 1985 r., podlegały spółce parasolowej o nazwie Blackstone Financial Management zajmującej się fuzjami i przejęciami. W 1988 roku BlackRock oddzielił się od spółki-matki i skupił się na zarządzaniu ryzykiem. Dzisiaj,są to teraz zupełnie odrębne firmy z różnymi ofertami.
Dyrektorzy to kolejna najważniejsza rolai zazwyczaj przed dokonaniem skoku muszą mieć kilka lat doświadczenia jako wiceprezes. Zleceniodawcy są oceniani pod kątem umiejętności znajdowania obiecujących firm i zawierania z nimi transakcji.
Średnia roczna płaca głównego KKR w Kalifornii wynosiokoło 248 270 dolarów, czyli o 138% powyżej średniej krajowej. Informacje o wynagrodzeniach pochodzą z 5 punktów danych zebranych bezpośrednio od pracowników, użytkowników oraz przeszłych i obecnych ogłoszeń o pracę w serwisie Indeed w ciągu ostatnich 36 miesięcy.
Jak stresujący jest private equity?
W private equity będziesz także odpowiedzialny za wiele różnych zadań. Zespoły zajmujące się transakcjami są niewielkie, a Twoje decyzje będą miały wysoki stopień trwałości i dlatego powiedziałbympoziom stresu jest ogólnie wyższy w przypadku private equity niż w bankowości. Co bardzo ważne, w pobliżu nie ma też nikogo, kto mógłby sprawdzić Twoją pracę.
Według wielkości firmy, podstawy, premii i całkowitego wynagrodzenia pieniężnego, wszystkie te czynniki rosną wraz ze wzrostem przychodów, łącznieśrednie wynagrodzenie pieniężne wynosi 1 427 000 dolaróww firmach o przychodach powyżej 500 milionów dolarów. Według branży najwięcej zarabiają dyrektorzy generalni w branży konsumenckiej, wynoszące średnio 1 050 000 dolarów całkowitego wynagrodzenia pieniężnego.
Roczne wynagrodzenie | Miesięczna płaca | |
---|---|---|
Najlepiej zarabiający | 257 500 dolarów | 21 458 dolarów |
75. percentyl | 182 500 dolarów | 15 208 dolarów |
Przeciętny | 151 302 dolarów | 12 608 dolarów |
25. percentyl | 101 500 dolarów | 8458 dolarów |
W poprzednich artykułach na temat ścieżki kariery w private equity i wynagrodzeń w private equity podaliśmy wynagrodzenie podstawowe + zakres premii700 tys. do 2 mln dolarówdla Partnerów. Ten zakres wynagrodzeń jest szeroki, ponieważ wiele zależy od wielkości funduszu, stażu pracy i wyników funduszu.
Przeciętny wiceprezydent w USA zarabia 220 326 dolarów. Średnia premia dla wiceprezydenta wynosi 44 677 dolarów25,44% ich wynagrodzenia, przy czym 90% osób deklaruje, że co roku otrzymuje premię.